La demande du client

Assurer le déploiement du réseau nécessaire à l’installation du wifi au sein des collèges, mais aussi remettre aux normes l’installation incendie de 2 établissements et la rénovation complète du réfectoire d’un établissement. Ces chantiers devaient impérativement avoir lieu durant les périodes de vacances pour ne pas perturber le temps scolaire.

Les résultats obtenus

Fauché a remporté ce marché sous forme d’un contrat cadre de 4 ans et assure ainsi l’ensemble des interventions de génie électrique sur les 16 collèges du département. Nos atouts pour ce projet ont été notre proximité (l’agence Grands Projets Électricité est située à Lafrançaise, au cœur du département) et nos multiples certifications dans le domaine incendie permettant d’assurer mise aux normes et maintenance de toutes les installations.

Collèges du Département du Tarn-et-Garonne

Nos interventions

. Remise en conformité de la détection incendie d’établissements scolaires
. Remise en conformité de locaux à sommeil (internat) : déploiement de solutions de détection automatique, désenfumage mécanique, déclencheurs manuels, diffuseurs sonores et diffuseurs visuels.
. Déploiement de câbles réseau informatique VDI
. Réfection d’un réfectoire et cuisines : alimentation des machines, chambres froides
. Réfection de l’armoire électrique cuisine, alimentation des éléments et appareils chauds, froids, éclairage et prises et interrupteurs.
. Alimentation et mise en sécurité de l’accès PMR

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	Résultat global	Écart de rémunération	Écart taux d’augmentations individuelles	Écart taux de promotions	% de salariés augmentés après congé maternité	Nombre salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations
Établissements Cuny	Incalculable	Incalculable	35/35	N/A	Incalculable	0/10
Électricité Industrielle JP Fauché	79/100	39/40	10/20	15/15	15/15	0/10
Fauché Centre Est	Incalculable	Incalculable	25/35	N/A	15/15	0/10
JPF Industries	Incalculable	Incalculable	25/35	N/A	Incalculable	0/10
JP Fauché Investissements	64/100	14/40	35/35	N/A	15/15	0/10

COLLÈGES DU TARN ET GARONNE

Comment déployer le wifi et assurer la rénovation des 16 collèges du département sans perturber la scolarité ?

La demande du client

Les résultats obtenus

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Objectif 1 : Réduire les écarts de rémunération entre les hommes et les femmes de la société (lié à l’indicateur 1 « écart de rémunération »)

Objectif 2 : Rééquilibrer le taux d’augmentation individuelle entre les hommes et les femmes (lié à l’indicateur 2 « Ecart de taux d’augmentations individuelles »)

Objectif 3 : Atteindre au moins 2 femmes sur 10 parmi les 10 plus hautes rémunérations de la société (lié à l’indicateur 4 « nombre de salarié du sexe sous représenté dans les 10 plus hautes rémunérations »)